TCS ચીફનું નિવેદન: ભરતીમાં કોઈ ઘટાડો નહીં; પરંતુ ‘વર્ક ફ્રોમ હોમ’ હવે નહીં

0
281
TCS ચીફનું નિવેદન: ભરતીમાં કોઈ ઘટાડો નહીં; પરંતુ 'વર્ક ફ્રોમ હોમ' હવે નહીં
TCS ચીફનું નિવેદન: ભરતીમાં કોઈ ઘટાડો નહીં; પરંતુ 'વર્ક ફ્રોમ હોમ' હવે નહીં

TCS: ટાટા કન્સલ્ટન્સી સર્વિસિસે ભરતી પર કાપ મૂકવાનો ઇનકાર કરતાં કહ્યું હતું કે તેની આમ કરવાની કોઈ યોજના નથી પરંતુ તેણે વિકસતી માંગ અનુસાર ભરતીમાં ગતિ કરવી પડશે. TCS મુખ્ય સંખ્યા, આવક અને નફાની દ્રષ્ટિએ સૌથી મોટી ભારતીય સોફ્ટવેર નિકાસકાર છે.

1 190

આ નિવેદન એવા સમયે આવ્યું છે કે સોફ્ટવેર ઉદ્યોગ તેમના મુખ્ય બજારોમાંથી ઓછી માંગને કારણે હાયરિંગમાં ધીમો પડી રહ્યો છે અને તેમાંથી કેટલાક તેમના કેમ્પસ ઑફર્સમાંથી પણ પાછી ખેંચી રહ્યા છે. ઉદ્યોગ સંસ્થા નાસકોમે જણાવ્યું હતું કે ઉદ્યોગે નાણાકીય વર્ષ 2023-24માં માત્ર 60,000 નોકરીઓ ઉમેર્યા છે, જે કુલ કર્મચારીઓની સંખ્યા 5.43 મિલિયન પર લઈ જશે.

“અમે પહેલાથી જ અર્થતંત્રમાં કેટલાક સંકેતો જોઈ રહ્યા છીએ, અમને વધુ કામ માટે વધુ લોકોની જરૂર છે. વાસ્તવમાં, અમારી હાયરિંગ પ્લાન ઘટાડવાની અમારી કોઈ યોજના નથી અને અમે તે જ રીતે હાયર કરવાનું ચાલુ રાખીશું.”: TCSના ચીફ એક્ઝિક્યુટિવ કે કૃતિવાસન (K Krithivasan)

TCS માં 6 લાખથી વધુ લોકો કામ કરે છે

કૃતિવાસને એમ પણ જણાવ્યું હતું કે કંપની મધ્યમથી લાંબા ગાળા માટે આશાવાદી છે. કૃતિવાસને કહ્યું કે TCSમાં 6 લાખથી વધુ કર્મચારીઓમાંથી 2 લાખથી વધુ અથવા લગભગ 35.7 ટકા મહિલાઓ છે.

ત્રિમાસિક ગાળા માટે, TCS (Tata Consultancy Services) એ મોસમી નબળા ત્રિમાસિક ગાળામાં ચોખ્ખો નફો 8.2 ટકા વધીને રૂ. 11,735 કરોડ નોંધાવ્યો હતો, જે સ્થાનિક બજારમાં મજબૂત વૃદ્ધિને કારણે પ્રેરિત હતો, પરંતુ તેના સૌથી મોટા બજાર યુએસમાં 3 ટકાનો ઘટાડો થયો હતો.

‘વર્ક ફ્રોમ હોમ’ એ સંસ્થાના હિતમાં નથી : કે કૃતિવાસન

“હું માનું છું કે ઘરેથી/હાઇબ્રિડ મોડલથી કામ કરવું એ વ્યક્તિગત રીતે અને સંસ્થાઓ બંને માટે વિકાસ કરવાનો યોગ્ય માર્ગ નથી. એક સંસ્થા તરીકે, અમે સહયોગ અને મિત્રતાને મહત્ત્વ આપીએ છીએ અને આ ઝૂમ કૉલ્સ દ્વારા અથવા અન્ય ઑનલાઇન ભૌતિક માધ્યમો દ્વારા પ્રાપ્ત કરી શકાતું નથી. ઉપરાંત, અમારા સમાન 30-40 ટકા સહયોગીઓ રોગચાળા પછી અમારી સાથે જોડાયા છે અને જો કે તેઓ ઑફિસમાં આવતા નથી, તો તેઓ આ મૂલ્યો અને સંસ્થાકીય સંસ્કૃતિ કેવી રીતે શીખશે?” : TCSના ચીફ એક્ઝિક્યુટિવ કે કૃતિવાસન

વધુમાં કે કૃતિવાસને કહ્યું કે, “ઓફિસમાં વરિષ્ઠ લોકો કેવી રીતે કામ કરે છે તે જોવાથી સૌથી મહત્વપૂર્ણ શીખવા મળે છે. અમે ઘરેથી કામ કરવાની તરફેણમાં નથી, કારણ કે અમે માનીએ છીએ કે ઑફિસમાંથી કામ કરવું એ કામ કરવાની યોગ્ય રીત છે. ઓફિસમાંથી કામ કરવું એ યોગ્ય બાબત છે.”

लेटेस्ट खबरो के लिए  यहाँ क्लिक करे

यूट्यूब चैनल पर शॉर्ट्स देखने के लिए यहाँ क्लिक करे

पंजाब में और क्या चल रहा है – यहाँ से क्लिक कर के जाने

दिलचस्प खबरों के लिए यहाँ क्लिक करे